Dados da vaga #1094 Consultor De Campo Para Rede De Franquias - São Paulo/Sp em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Atendimento
2. Nível hierárquico: Consultor
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. A RHF Talentos está a procura de um profissional qualificado para atuar como consultor de campo para uma rede de franquias, sendo responsável pelo atendimento ao franqueado e contribuindo diretamente na performance da unidade.
8. O Consultor de Campo é o elo direto entre a franqueadora e a operação das lojas. Ele assegura o
9. cumprimento dos padrões da marca, identifica oportunidades de melhoria, oferece suporte
10. estratégico e operacional aos franqueados e contribui diretamente para o crescimento saudável da
11. rede.
12. Competências necessárias:
13. - Capacidade de criar conexão com franqueados e equipes.
14. - Postura de parceria, com firmeza para cobrar resultados sem gerar conflitos.
15. - Explicar normas, procedimentos e feedbacks de forma compreensível.
16. - Saber ouvir e adaptar o discurso conforme o perfil do franqueado.
17. - Antecipar problemas, sugerir melhorias e agir com autonomia.
18. - Enxergar o negócio como um todo, não apenas a operação.
19. - Lidar com diferentes perfis de franqueados e desafios regionais.
20. - Flexibilidade diante de imprevistos nas visitas e na rotina.
21. - Capacidade de análise crítica de dados e tomada de decisão baseada em resultados.
22. - Traduzir números em planos de ação realistas e eficazes.
23. - Representar a franqueadora com integridade e responsabilidade.
24. - Ser pontual, cumprir agendas e manter confidencialidade de informações.
25. Atividades a serem desenvolvidas:
26. - Treinamento da Equipe de colaboradores, para a operação da loja.
27. - Procedimento de abertura e fechamento de loja.
28. - Efetuar treinamento de manuseio e conhecimento de produtos da marca.
29. - Efetuar treinamento de melhor performance financeira.
30. - Efetuar treinamento da parte física e estrutural da loja.
31. - Efetuar treinamento de atendimento ao cliente.
32. - Garantir a padronização da operação conforme os manuais da franquia.
33. - Suportar os franqueados na gestão de resultados e metas.
34. - Identificar falhas operacionais e propor planos de ação corretivos.
35. - Fortalecer o relacionamento entre franqueado e franqueadora.
36. - Acompanhar a execução de campanhas promocionais e de marketing.
37. - Atuar como multiplicador de treinamentos e boas práticas.
38. - Monitorar indicadores de desempenho e fomentar melhoria contínua.
39. Requisitos obrigatórios:
40. Ensino técnico completo.
41. Informática nível intermediário (conhecimento em Excel)
42. Domínio dos padrões operacionais da franquia.
43. Conhecimento em boas práticas de atendimento e layout de loja.
44. Capacidade de avaliar a operação em campo (checklists, auditorias, treinamentos).
45. Capacidade de orientar sobre identidade visual, vitrines, exposição de produto e
46. ações sazonais.
47. Elaboração de cronogramas de visitas.
48. Relatórios de visitas técnicas, planos de ação e acompanhamentos.
49. Facilidade com aplicativos de registro de visita e gestão de tarefas.
50. Habilidade para aplicar treinamentos operacionais, de atendimento ou novos
51. procedimentos em loja.
52. Disponibilidade para viagens
53. Diferencial: Experiência de pelo menos 2 anos.
54. Se você atende a todos os requisitos e busca uma oportunidade desafiadora, envie seu currículo para saopaulocontato@rhf.com.br com o assunto: Consultor de campo para rede de franquias - São Paulo/SP
55. Benefícios:
56. -. Vale-transporte
57. -. Vale-alimentação
58. -. Descontos em produtos da marca
59. -. Bonificação por metas alcançadas

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Curso Técnico
2. Disponibilidade para viajar