Dados da vaga Coordenador Pedagógico em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Educação, Ensino, Idiomas - Administração Escolar, Pedagogia
2. Nível hierárquico: Consultor
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
8. 1. Organizar as atividades pedagógicas a serem desenvolvidas na Escola, acompanhando o desenvolvimento da Proposta Pedagógica e criando espaços para reflexão sobre a prática e a participação dos instrutores de ensino.
9. 2. Coordenar, juntamente com a direção, a elaboração e responsabilizar-se pela divulgação e execução da Proposta Pedagógica da escola, articulando essa elaboração de forma participativa e cooperativa.
10. 3. Acompanhar e avaliar o processo de ensino e de aprendizagem e contribuir positivamente para a busca de soluções para os problemas de aprendizagens identificados.
11. 4. Coordenar o planejamento e a execução das ações pedagógicas na escola.
12. 5. Atuar de maneira integrada e integradora junto à direção e à equipe pedagógica da escola para a melhoria do processo de ensino-aprendizagem.
13. 6. Avaliar as práticas planejadas, discutindo com os envolvidos e sugerindo inovações.
14. 7. Acompanhar o desempenho acadêmico dos alunos, através de registros, orientando os docentes para a criação de propostas diferenciadas e direcionadas aos que tiveram desempenho insuficiente.
15. 8. Atender pais e alunos orientando e esclarecendo dúvidas com o objetivo de melhorar o processo de ensino-aprendizagem.
16. 9. Estabelecer metas a serem atingidas em função das demandas explicitadas no trabalho dos professores.
17. 10. Recrutar e selecionar o corpo docente através de entrevistas e testes de proficiência, a fim de preencher as vagas existentes na escola.
18. 11. Integrar e treinar os novos docentes na empresa e na prática metodológica para que possam assumir as turmas de alunos na escola.
19. 12. Acompanhar e avaliar o trabalho dos docentes em sala de aula para orientar o trabalho e o comportamento da equipe em sala de aula.
20. 13. Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função.
21. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL
22. Mínima de 05 anos.
23. NÍVEL DE INSTRUÇÃO E CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
24. Superior completo em Pedagogia.
25. Inglês fluente nível profissional
26. Conhecimentos de informática: Windows, Pacote Office, Internet e Outlook.
27. OUTROS REQUISITOS E HABILIDADES
28. Boa maturidade profissional
29. Organização
30. Planejamento
31. Capacidade de análise e de gerir informações, alto nível de energia
32. Grande habilidade de comunicação e trabalho em equipe.
33. Benefícios:
34. -. VT
35. -. VA de 230,00 ao mês

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Inglês (Avançado)