Dados da vaga Edital 01/2026 - Auxiliar Administrativo (Posso Ajudar) - Americana/Sp – Hospital Municipal em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Administração - Recepção
2. Nível hierárquico: Auxiliar
3. Local de trabalho: Americana, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Sobre a vaga:
8. Todas as nossas vagas são abertas à participação de pessoas com deficiência (PCD) e de profissionais de diferentes raças, gêneros, identidades, orientações, idades e contextos socioculturais.
9. Dados da vaga
10. • Cargo: Auxiliar Administrativo – Posso Ajudar (Recepção)
11. • Faixa salarial: R$ 1.685,06
12. • Benefícios: Vale Alimentação, Vale Transporte , Auxilio Creche, Refeição no local, TotalPass, Clube de Desconto.
13. • Carga horária: 200 horas mensais / 40 horas semanais.
14. • Escala: 6x1 (06h00 às 13h40 ou 13h20 às 21h00)
15. Principais atribuições
16. • Monitorar e orientar os pacientes que estão aguardando atendimento e auxilia-los com informações sobre o atendimento médico e de exames laboratoriais;
17. • Auxiliar os pacientes em cadeiras de rodas (sem acompanhantes), deficientes visuais e posiciona-los de forma que fique visível o painel de senhas do médico e direciona-lo ao consultório quando a senha for chamada;
18. • Manter sempre organizado o setor, cadeiras alinhadas, Banners sempre a vista dos pacientes;
19. • Casos de pacientes deficientes visuais sem acompanhante acompanhar a senha juntamente ao paciente e direciona-lo ao consultório assim que a senha for chamada;
20. Requisitos exigidos para participação neste Processo Seletivo:
21. • Idade mínima 18 anos até o início das inscrições.
22. • Ensino Médio completo.
23. • Experiência comprovada de no mínimo, 6 (seis) meses em atividades administrativas e/ou atendimento ao público.
24. • Conhecimento intermediário em ferramentas do Microsoft Office (Word, Excel e PowerPoint).
25. • Disponibilidade de horário para atuação em regime de escala, inclusive aos finais de semana e
26. feriados.
27. • Possuir a CTPS digital.
28. Etapas do Processo de Avaliação: todas eliminatórias e classificatórias
29. • Análise do currículo e da inscrição.
30. • Prova teórica on-line.
31. • Formulário de Entrevista.
32. • Entrevista Comportamental e Técnica presencial.
33. POR FAVOR, ASSEGURE-SE DE PREENCHER TODAS AS INFORMAÇÕES CURRICULARES NO ATO DA INSCRIÇÃO.
34. *Você encontra todas as informações desse Processo Seletivo no site da Santa Casa de Misericórdia de Chavantes: https://santacasachavantes.org/
35. Informamos, aos candidatos inscritos que façam o acompanhamento no e-mail pessoal que foi cadastrado no processo seletivo, bem como o acompanhamento no site da Instituição, pois estes serão os canais de comunicação entre o candidato e a instituição.
36. Benefícios:
37. -. Vale-transporte
38. -. Vale-alimentação
39. -. Auxílio creche
40. -. Refeição no local
41. -. TotalPass
42. -. Clube de descontos %

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
2. Formação desejada: Introdução ao Windows, Word e Internet, Curso extra-curricular / Profissionalizante

Habilidades Desejadas

• Tomada de Decisão Estratégica
• Capacidade de Resolução de Problemas
• Planejamento e Organização
• Ética e Confidencialidade
• Gestão de Tempo
• Comunicação Clara e Eficaz