Dados da vaga Governança De Dados em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Administrador de Banco de Dados
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. ?? Vaga | Analista de Governança de Dados (Implantação)
8. Estamos em busca de um(a) Analista de Governança de Dados com forte experiência em implantação de rotinas, processos e frameworks de governança, que una visão estratégica com atuação prática (mão na massa).
9. Procuramos alguém que saiba desenhar, estruturar e implementar a governança de dados na prática, entendendo profundamente os processos, stakeholders e necessidades do negócio.
10. ?? Principais responsabilidades:
11. Implantar e estruturar o modelo de Governança de Dados na organização;
12. Definir políticas, normas, padrões e procedimentos de dados;
13. Mapear processos, fluxos e domínios de dados;
14. Estruturar e implementar rotinas de qualidade, segurança, catalogação e classificação de dados;
15. Definir papéis e responsabilidades (Data Owner, Data Steward, etc.);
16. Apooiar a implementação de frameworks de governança (ex: DAMA-DMBOK, COBIT, ITIL, LGPD);
17. Criar indicadores e métricas de governança e qualidade de dados;
18. Atuar de forma integrada com áreas de TI, BI, Analytics e Negócio;
19. Documentar processos, políticas e modelos de governança;
20. Apoiar projetos de dados, garantindo aderência às boas práticas de governança.
21. ?? Requisitos:
22. Experiência comprovada em implantação de Governança de Dados;
23. Vivência prática na criação e execução de rotinas de governança;
24. Conhecimento em:
25. Qualidade de dados, linhagem (data lineage) e catalogação;
26. Modelagem e arquitetura de dados;
27. LGPD e compliance;
28. Ferramentas de dados, BI e analytics;
29. Frameworks e boas práticas de governança;
30. Perfil analítico, organizado e com visão de processos;
31. Capacidade de atuação estratégica e operacional (hands-on).
32. ?? Modelo de contratação:
33. Regime: PJ
34. Modelo de trabalho: Híbrido (mais de 90% do tempo em home office)
35. Horário: Segunda a sexta, das 08h às 17h
36. Valor hora: A combinar na entrevista

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior