Dados da vaga Operador(A) De Loja (Exclusiva Pcd) - Macau/Rn em RN

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Número de vagas: 130
4. Local de trabalho: Macau, RN
5. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
6. Jornada Período Integral
7. Modelo de Trabalho: Presencial
8. Sobre a Americanas S.A.
9. Com mais de 95 anos de história, a Americanas S.A. faz parte da vida de milhões de brasileiros, conectando pessoas a soluções de forma simples e acessível.
10. Estamos presentes em mais de 1.600 lojas físicas, distribuídas por todos os estados do Brasil, em mais de 800 cidades, atendendo milhões de clientes todos os dias.
11. Nosso compromisso é construir um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e respeitoso, onde todas as pessoas possam desenvolver seus talentos.
12. Nosso compromisso com a inclusão
13. Esta vaga é exclusiva para pessoas com deficiência (PcD), conforme a Lei de Cotas nº 8.213/1991.
14. Incentivamos a candidatura de pessoas com diferentes tipos de deficiência, incluindo:
15. deficiência física
16. deficiência auditiva
17. deficiência visual (incluindo visão monocular)
18. deficiência intelectual
19. deficiência psicossocial
20. pessoas autistas e outras neurodivergências
21. pessoas reabilitadas pelo INSS
22. Valorizamos diferentes formas de pensar, aprender e trabalhar. Por isso, buscamos oferecer um ambiente acolhedor, respeitoso e acessível.
23. Acessibilidade no processo seletivo
24. Sabemos que cada pessoa possui necessidades diferentes. Se você precisar de alguma adaptação durante o processo seletivo, como por exemplo:
25. mais tempo para responder perguntas
26. entrevista com perguntas mais estruturadas
27. ambiente mais tranquilo
28. apoio de tecnologia assistiva
29. comunicação por escrito
30. você poderá informar isso durante a inscrição ou para o time de Gente e Gestão.
31. Nosso objetivo é garantir que todas as pessoas possam participar do processo com conforto e segurança.
32. Requisitos
33. Ter 18 anos ou mais
34. Possuir laudo caracterizador da deficiência e documento complementar de profissional de saúde com identificação (nome, assinatura e carimbo)
35. Etapas do processo seletivo
36. Para trazer mais clareza e previsibilidade, o processo acontecerá nas seguintes etapas:
37. Inscrição na vaga
38. Validação médica do laudo
39. Entrevista com o time de Gente e Gestão
40. Processo admissional
41. A entrevista poderá ser online ou presencial, conforme disponibilidade e preferência.
42. Como será o trabalho
43. As atividades podem variar conforme a loja e poderão ser adaptadas conforme as necessidades da pessoa colaboradora.
44. Entre as atividades estão:
45. Atendimento ao cliente
46. Operação de caixa
47. Reposição de mercadorias na loja
48. Organização de produtos nas prateleiras
49. Precificação de produtos
50. Organização do estoque
51. Recebimento de mercadorias
52. Nossa equipe estará disponível para apoiar o aprendizado e a adaptação às atividades.
53. Benefícios
54. Oferecemos benefícios pensados para o bem-estar e desenvolvimento das nossas pessoas:
55. Contratação CLT
56. Vale refeição
57. Plano de saúde Bradesco
58. Plano odontológico Amil
59. Wellhub (Gympass)
60. Seguro de vida
61. Licença maternidade de 180 dias e paternidade de 20 dias (Empresa Cidadã)
62. Descontos nas lojas físicas após o período de experiência
63. Plataforma de cursos e treinamentos internos
64. Ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo
65. Benefícios:
66. -. GYMPASS
67. -. VR

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)

Vaga habilitada para pessoa com deficiência

1. Auditiva:
2. Física:
3. Mental:
4. Visual:
5. Reabilitados:
6. Intelectual: