Dados da vaga Scrum Master / Cutover Lead Sap S/4Hana em PR

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - TI
2. Nível hierárquico: Encarregado
3. Local de trabalho: São José dos Pinhais, PR
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. ?? Anúncio de Vaga: Scrum Master / Cutover Lead SAP S/4HANA
8. Local: Curitiba, PR (Modelo Híbrido) | Contrato: CLT (Até Ago/2026, com possibilidade de extensão)
9. Líder de Cutover e Scrum Master SAP S/4HANA (LATAM)
10. Você tem experiência comprovada em liderar a etapa mais crítica da transformação digital? Buscamos um profissional estratégico, fluente em múltiplos idiomas, para assumir a liderança de Cutover (Transição de Sistemas) na implantação do SAP S/4HANA em toda a nossa região LATAM
11. Esta é uma posição de alta visibilidade no programa global de modernização, exigindo excelência na gestão de projetos e resiliência em momentos de Go-Live
12. O Desafio
13. Você atuará como Cutover Lead e Scrum Master em tempo integral, garantindo uma transição suave e robusta do sistema SAP antigo para o novo S/4HANA em 7 países, incluindo Brasil, Chile e Argentina. Você será a peça-chave para a estratégia e a execução da mudança em nosso ambiente operacional
14. Suas Responsabilidades Chave
15. Estratégia de Cutover: Definir, documentar e manter a estratégia completa de Cutover para o projeto SAP S/4HANA na LATAM
16. Gestão da Execução: Supervisionar a criação, validação e execução de planos detalhados, checklists e critérios de aceite (Go/No-Go)
17. Governança e Risco: Gerenciar issues (problemas/pendências) de forma proativa, mitigar riscos e fornecer reports de status claros para a liderança global
18. Liderança Ágil: Facilitar rituais ágeis (Daily Meetings, Retrospectivas, Reuniões de Readiness), garantindo a coordenação entre fluxos de trabalho e releases
19. Coordenação Global: Alinhar planos e aplicar lições aprendidas em estreita colaboração com as equipes na Europa
20. Suporte Go-Live: Liderar ensaios e apoiar ativamente os stakeholders durante a fase crítica de Go-Live
21. Requisitos Essenciais
22. Experiência Comprovada: Vivência prática e comprovada com a etapa de Cutover em projetos de implementação SAP S/4HANA
23. Idiomas (Mandatório): Fluência verbal e escrita em Inglês e Espanhol (necessário para a atuação LATAM e Global)
24. Metodologia: Especialização em gestão de issues e metodologias de Cutover
25. Formação: Bacharelado em TI, Engenharia, Administração ou área correlata
26. Liderança e Perfil: Excelentes habilidades de comunicação, multitarefa, colaboração, resiliência e orientação a resultados
27. Informações Importantes sobre Localização e Modelo de Trabalho
28. Local: Curitiba/PR ou Região
29. Modelo Híbrido: Presença obrigatória na planta em Curitiba 3 vezes por semana
30. Disponibilidade Crítica: Nas semanas anteriores e posteriores ao Go-Live, será exigido trabalho presencial 5 vezes por semana
31. Viagens: Disponibilidade para viagens em momentos estratégicos e críticos do projeto
32. Se você é um líder que prospera em ambientes de alta pressão e possui a expertise técnica para garantir uma transição de sistemas de classe mundial, candidate-se!
33. Envie seu currículo destacando sua experiência em Cutover e proficiência nos idiomas

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Inglês (Avançado), Espanhol (Avançado)

Habilidades Desejadas

• Resiliência
• Espanhol
• Inglês
• Mundial
• Global
• Comunicação
• Gestão Risco
• Governança TI
• Gestão Mudanças
• Estratégica
• Scrum
• Master
• Scrum Master
• SAP S/4HANA
• S/4HANA
• Cutover SAP
• SAP
• Cutover
• Gestão Projetos
• Liderança